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Kündigungsfrist
Ricci81
Ich habe mal eine Frage und ich hoffe, jemand kann sie mir beantworten.
Wenn man als AN kündigt, hat man ja meist 3 Monate Kündigungsfrist. Muss man sich als AN daran halten, sprich muss man noch 3 Monate zur Arbeit gehen oder kann man kündigen und nächsten Tag nicht mehr kommen? Muss nur der AG sich daran halten?
Wenn man als AN kündigt, hat man ja meist 3 Monate Kündigungsfrist. Muss man sich als AN daran halten, sprich muss man noch 3 Monate zur Arbeit gehen oder kann man kündigen und nächsten Tag nicht mehr kommen? Muss nur der AG sich daran halten?
08.03.2007 - 14:53 Uhr
wenn nicht gibt es gute ärzte!!!!
08.03.2007 - 14:54 Uhr
Monchen_500
du musst dich leider auch daran halten!
08.03.2007 - 14:55 Uhr
3 Monate? Bin ich falsch informiert oder ist es nur 1 Monat? Du kannst in diesem Monat aber Überstunden und Resturlaub nehmen. Also bei uns ist es definitiv 1 Monat.
08.03.2007 - 14:56 Uhr
lotta
du mußt dich daran halten, weil dein ag dir sonst einen reindrücken kann, geh zum arzt...lass dich krank schreiben...bester grund...mobbing...grins
08.03.2007 - 14:57 Uhr
wie gesagt zum arzt und 100% lohn kassieren ohne da zu sein
08.03.2007 - 14:57 Uhr
ja genau 1 monat ist frist...und na klar musst du dich dran halten, wozu gibs denn sowas...
08.03.2007 - 14:57 Uhr
Ricci81
mir war so, als wenn sich nur der AG daran halten muss, aber der AN jederzeit zu hause bleiben kann, nachdem er gekündigt hat.
08.03.2007 - 14:57 Uhr
knuddeltiggaaa
1Monat ist die gesetzliche Regelung wenn mich net alles Täuscht... man könnte auch nen Aufhebungsvertrag ausprobieren oder versuchen den bestehenden Arbeitsvertrag anzufechten und für ungültig erklären wenn man gleich raus will.... sollte man aber vorher unbedingt Prüfen lassen....
08.03.2007 - 14:58 Uhr
herlind
rrrrrrrrrr.....@lotta
08.03.2007 - 14:58 Uhr
lotta
ist unterschiedlich, bei mir waren es 6 wochen zum ende eines kalendermonates...ist wohl überall unterschiedlich
08.03.2007 - 14:58 Uhr
Ricci81
wie, nur 1 monat? der AG muss sich 3 daran halten und der AN nur 1 ??
08.03.2007 - 14:58 Uhr
ATAQE
es ist 1 monat kündigungsfrist du darfst entweder zum 15. oder zum ende eines monats kündigen ... es sei denn du bist im betrieb schön länger beschäftigt aber ich denke das wird nicht der fall sein .. ?
08.03.2007 - 14:59 Uhr
nein der ag hat auch 1 monat und nein du darfst nicht einfach da gehen, aber wie schon gesagt wurde @ ricci geh mal zum arzt 
da wird dir geholfen...
da wird dir geholfen...
08.03.2007 - 15:01 Uhr
Monchen_500
naja der AN muss ja die gelegenheit haben sich was neues zu suchen wenn der AG kündigt! das ist schon ganz gut so.
08.03.2007 - 15:02 Uhr
Ricci81
ja andersrum versteh ich es auch, wenn der AG kündigt. Aber ich dachte wenn der AN kündigt, wärs was anderes.
08.03.2007 - 15:03 Uhr
Monchen_500
du hast dcoh bestimmt nen arbeitsvertrag. guck mal rein
08.03.2007 - 15:04 Uhr
nee er ist doch auch auf sein personal angewiesen und muss ja die gelengenheit haben sich ne neue zu suchen.. gleiches recht für alle
08.03.2007 - 15:04 Uhr
katana_sn
genau: schau in den arbeitsvertrag. ist dort nichts anderes geregelt, gelten die gesetzlichen kündigungsfristen. und natürlich musst du dich daran halten, sprich, du musst zur arbeit gehen.
08.03.2007 - 15:11 Uhr
katana_sn
im zweifel schaue einfach in den § 622 bgb
08.03.2007 - 15:15 Uhr
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